Penuhi Aspek HSSE, PHR Beri Penghargaan ke Perusahaan Mitra Kerja Terbaik

Adapun perusahaan yang mendapat penghargaan yakni PT Besmindo Materi Sewatama sebagai perusahaan mitra kerja terbaik dalam kategori Pemenuhan Kepatuhan CSMS Kategori Risiko Tinggi Tahun 2024. Disusul PT PT Wahanakarsa Swandiri dan PT Radiant Utama Interinsco dalam kategori yang sama. Foto: Istimewa

BeritaAzam.com, Pekanbaru – PT Pertamina Hulu Rokan (PHR) memberikan penghargaan kepada perusahaan mitra kerja (kontraktor) pada kegiatan Forum Komunikasi HSSE Kontraktor 2024 di Pekanbaru, Rabu (13/11/2024).

Sejumlah perusahaan dinilai terbaik dalam menerapkan standar Kesehatan, Keselamatan , Keamanan serta peduli terhadap lingkungan (HSSE) dalam mendukung keandalan operasi kerja di wilayah kerja (WK) Rokan.

Adapun perusahaan yang mendapat penghargaan yakni PT Besmindo Materi Sewatama sebagai perusahaan mitra kerja terbaik dalam kategori Pemenuhan Kepatuhan CSMS Kategori Risiko Tinggi Tahun 2024. Disusul PT PT Wahanakarsa Swandiri dan PT Radiant Utama Interinsco dalam kategori yang sama.

Sedangkan perusahaan mitra kerja terbaik dalam kategori Pemenuhan Kepatuhan CSMS Kategori Risiko Sedang Tahun 2024 adalah PT Global Arrow, PT Gobel Dharma Sarana Karya dan PT Pamelaria Persada.

Enam perusahaan tersebut mendapat apresiasi setelah memenuhi kriteria penilaian: memiliki kontrak aktif di tahun 2024 dengan risiko tinggi maupun sedang. Tidak mendapatkan sanksi administratif di tahun 2024. Tidak mengalami fatality, LTI dan recordable incident di tahun 2024. Menyelesaikan PAKOM/PSB CSMS dan seluruh tindakan lanjutannya. Menyelesaikan PB/PA CSMS. Hadir di Forum Komunikasi HSSE Kontraktor Tahun 2023 dan Rata-rata nilai PB/PA tertinggi.

Sedangkan untuk penghargaan kategori Pengelolaan Kepatuhan dan Kinerja Kontraktor (CCPM) terbaik tahun 2024 diberikan kepada PT ALS Indonesia, PT Nusa Bhakti Wiratama dan PT Mobilkom Telekomindo.

Ketiga perusahaan diapresiasi karena memenuhi kriteria penilaian: Terdaftar di CCPM. Memiliki kontrak kategori risiko rendah, sedang dan tinggi. Kepatuhan badge pegawai. Kepatuhan kartu pengemudi. Kepatuhan pelatihan dan sertifikat GOI. Kepatuhan safe work practice (SWP). Rata-rata nilai F100 tertinggi.

PHR juga memberikan penghargaan kepada manajemen untuk kategori Perwakilan Manajemen Kontraktor (PMK) terbaik tahun 2024 kepada Ruzi Taslim, Muhammad Tohir dan Fennyelly Dhinawany.

BACA JUGA:  Kemendagri dan Bappenas Bentuk Tim Fasilitator untuk Penyelarasan RPJPD-RPJPN 2025-2045

General Manager PT Besmindo Materi Sewatama, Saido mengaku bangga perusahaannya mendapat apresiasi dari PHR dalam kategori kepatuhan HSSE. Menurutnya ini menjadi suatu kebanggan bagi perusahaannya dan menjadi semangat untuk terus memantau kinerja para pekerja lebih baik lagi dalam aspek keselamatan.

“Ini merupakan pencapaian bersama dengan tim di tengah agenda dan program kita yang cukup banyak. Dan ini juga tidak terlepas dari dukungan top management untuk terus bekerja maksimal. Lalu kedekatan manajemen dengan karyawan menjadi nilai yang sangat kuat, kami sangat menghargai karyawan karena tanpa mereka kami tidak ada apa-apa,” katanya.

Hal serupa disampaikan VP QHSE & Compliance PT Radiant Utama Interinsco Tbk, Ramzy S Amier, pencapaian perusahaannya dalam memenuhi standar HSSE tidak terlepas dari bimbingan Pertamina.

“Kami sebenarnya tinggal menjalankan dan mengimplementasikan program HSSE semaksimal mungkin sebagaimana yang sudah ditetapkan pertamina, meskipun belum sempurna, tapi alhamdulillah kami sudah mencapai target yang diinginkan oleh Pertamina,” katanya.

Forum Komunikasi HSSE Kontraktor 2024 merupakan media koordinasi dan komunikasi antara PHR WK Rokan dengan Perusahaan Kontraktor untuk mencapai keselamatan operasi di PHR WK Rokan. Kali ini PHR mengusung tema “Sinergi dan Kolaborasi Berkelanjutan dalam Pengelolaan Keselamatan dan Kesehatan Kerja serta Lindungi Lingkungan (Zero LTI dan KPI Tercapai)”.

Forum Komunikasi HSSE Kontraktor 2024 diikuti pimpinan dari 174 perusahaan mitra kerja PHR di WK Rokan. Para mitra kerja dapat saling berdiskusi dan berbagi pengalaman penerapan standar keamanan dan keselamatan kerja di perusahaan masing-masing.

Sinergi yang baik antara PHR dan mitra kerja akan menumbuhkan lingkungan di mana keselamatan menjadi tanggung jawab bersama. Ketika semua anggota tim, mulai dari manajemen hingga pekerja lapangan terlibat dalam upaya keselamatan, maka akan tercipta budaya keselamatan yang lebih kuat.

BACA JUGA:  Capim KPK Poengky Indarti: Penguatan KPK untuk Pemerintahan Bersih dan Bebas Korupsi

“Budaya keselamatan adalah aset yang sangat berharga bagi perusahaan. Dengan budaya keselamatan yang kuat, kita dapat menciptakan lingkungan kerja yang aman dan nyaman bagi semua pekerja di WK Rokan,” kata EVP Upstream Business PHR Andre Wijanarko.

Salah satu poin penting yang dibahas dalam forum ini adalah pentingnya saling bekerjasama dan komunikasi yang efektif. Dengan komunikasi yang baik, diharapkan dapat terus menciptakan operasi yang andal dan selamat. Hal inilah yang mengantarkan PHR menjadi produsen migas terbesar di Indonesia.

Perusahaan mitra kerja juga mendapatkan pembekalan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3) oleh Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Riau.SMK3 adalah pedoman yang berisi kaidah-kaidah untuk mengembangkan dan melaksanakan keselamatan kerja di industri migas.*